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-Infografía- ¿En qué consiste el convenio colectivo del trabajo? ¿Cuál es su naturaleza? En la presente infografía, Enfoque Derecho te explica qué es un convenio colectivo; así como sus principales funciones. ¿Conocías esta información? ¡Déjanos tu comentario! #conveniocolectivo #trabajo #negociación #tercero #derechos #obligaciones...
Por María Eugenia Luyo Rodríguez, estudiante de último ciclo de la Facultad de Derecho de la Pontificia Universidad Católica del Perú. La fórmula de reducción de derechos laborales para generar mayor cantidad de empleos formales no es nueva. Se ha...
Por Manuel Privat, abogado por la PUCP. Entre los retos que plantea la influencia de la tecnología en una organización, la aparición de nuevas formas de estructuras empresariales y la evolución de actividades mercantiles destaca la necesidad de que, en...
Primera parte Por: Pedro Díaz Rodríguez Estudiante de Derecho en la PUCP El Proyecto de la Ley General de Trabajo, una especie de código que regule la labor de los trabajadores del régimen general de la actividad privada, ya se encuentra pasando...
Esta semana el Congreso de la República (con 55 votos a favor, 0 en contra y 19 abstenciones) derogó la ley que obligaba a los trabajadores independientes aportar a una Administradora de Fondo de Pensiones (AFP) u Oficina de Normalización Provisional (ONP). A propósito de este acontecimiento han surgido una serie de interesantes debates con respecto a cuál debiera ser el rol del Estado en el manejo de nuestros ingresos salariales, y si su accionar deberían suplantar las medidas o decisiones que nosotros, los ciudadanos, tomamos en aras de asegurar nuestro futuro. Da la impresión, sin embargo, que se ha soslayado un aspecto importantísimo que aportaría de manera esencial al debate en cuestión: discutir el problema de fondo, el que creemos se asienta en una grave falta de cultura de la prevención. En este sentido, el presente editorial pretende realizar aproximaciones con respecto a aquello que motiva la creación de leyes como la recientemente derogada: una problemática cuyas soluciones no solo despiertan grandes pasiones, sino también generan un escenario donde es difícil llegar a un consenso.
Por Iván Blume, Master of Industrial and Labor Relations (MPS) Cornell University. Abogado por la Universidad Católica del Perú. Asociado senior del Estudio Rodrigo, Elías & Medrano Abogados. INTRODUCCIÓN ¿Hasta dónde debe una empresa responder por los actos de sus empleados? Esa...
A propósito del caso McDonald's, Guillermo Boza, abogado por la PUCP y docente de Derecho Laboral en la misma casa de estudios, conversó con Enfoque Derecho sobre el régimen laboral part-time en el ordenamiento jurídico peruano.   Fuente de la imagen:...
- Laboral - ¿Qué temas se abordan en la Resolución N° 001-2021-Sunafil/TFL-Primera Sala? ¿Cuál es la importancia de dicha resolución? En la presente entrevista, Alan Martinez, abogado en MJ Abogados y Consultores EIRL, analiza la primera resolución laboral emitida por el...
Por Brian Avalos, abogado por la PUCP y asociado del Estudio Payet, Rey, Cauvi, Pérez Abogados. I. Introducción. - Recientemente se ha cumplido 1 año de gobierno de Pedro Pablo Kuczynski y vamos a analizar los principales cambios normativos y los temas...

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